系别：工商管理系
职称：副教授
地址：经管楼1219室
Email：ruiwu7699@ustb.edu.cn
管理学博士，本科毕业于北京大学经济学院国际金融专业，硕士毕业于美国加州大学洛杉矶分校（UCLA）经济学系，博士毕业于美国南加州大学（USC）马歇尔商学院管理与组织系。曾在清华大学77779193永利官网创新创业与战略系担任助理教授、副教授（2010-2023），曾在美国斯坦福大学亚太研究中心（APARC）任访问学者（2017-2018）。
主要研究方向为战略管理中的企业行为理论、国际化战略及公司战略，以及制度演进下的创业者及企业家特征研究。学术论文发表于Journal of Management、Management and Organization Review、Asia Pacific Journal of Management、Emerging Markets Finance and Trade、管理世界、科学学研究等高水平期刊。担任Asia Pacific Journal of Management、Organization Science、Strategic Management Journal的审稿人，担任国家自然科学基金管理学部通讯评议专家。
美国南加州大学马歇尔商学院，管理与组织系，博士，2010
美国加州大学洛杉矶分校，经济系，硕士，2003
北京大学，经济学院，学士，2001
主持项目：
1. 国家自然科学基金面上项目，“基于期望水平视角的跨国企业海外子公司战略行为分析”（#72272085，45万元），2023-2026；
2. 国家自然科学基金青年项目，“基于文化距离的外资企业战略选择研究”（#71402077，20万元），2015-2017；
3. 清华大学自主科研计划基础项目研究，“中国创业者个体特征研究：知识多样性与创业”，30万元，2015-2018；
主要参与者：
1. 国家自然科学基金面上项目，“在华外资企业如何应对新挑战——崛起的本土企业基于关系网络投入的竞争”，2021-2024，48万元；
2. 国家自然科学基金面上项目，“中国企业全球竞合战略动态演进与风险防御机制研究”，2019-2022，48万元；
3. 国家自然科学基金面上项目，“家族化管理模式的问题、经济后果与对策研究”，2014-2017，55万元；
4. 国家自然科学基金面上项目，“社会网络视角下的中国跨国公司海外子公司知识转移研究”，2013-2016，58万元；
5. 国家自然科学基金青年项目，“制度逻辑和企业间互动机制对上下游企业合同行为的影响”，2015-2017，20万元；
6. 哲学社会科学基金项目，“促进中国创新发展的制度研究”，2016-2017，32万元；
7. 清华大学自主科研计划基础项目研究，“创造力的识别和评估：人与任务、环境的契合模型”，2015-2018，30万元；
期刊论文（时间顺序）
1. Wang, Y., Wu, R., Xia, J., & Lin, Z. 2023. “Excess IPO funds as an imprint: An imprinting perspective of acquisition activity.” Asia Pacific Journal of Management , Early access.
2. 李加鹏，吴蕊，杨德林，2020 (5)，“制度与创业研究的融合：历史回顾及未来方向探讨”， 管理世界 ，204-220。
3. Jiao, J., Yang, L., Wu, R., & Xia, J. 2020. “Corporate Strategy and Subsidiary Performance: The Effect of Product and Geographic Diversification.” Management and Organization Review , 16(5): 996-1029.
4. Zhang, J., Jiang, H., Wu, R., & Li, J. 2019. “Reconciling the Dilemma of Knowledge Sharing: A Network Pluralism Framework of Firms’ R&D Alliance Network and Innovation Performance.” Journal of Management , 45(7): 2635-2665.
5. Zhou, J., Wu, R., & Li, J. 2019. “More Ties the Merrier? Different Social Ties and Firm Innovation Performance.” Asia Pacific Journal of Management , 36: 445-471.
6. Yang, D., Li, J. & Wu, R. 2019. “Impact of the Core Founder’s Functional Experience Diversity on New Venture Performance and Moderating Effects of Environmental Dynamism.” Emerging Markets Finance and Trade, 55: 809-826.
7. 王舒扬，吴蕊，高旭东，李晓华，“民营企业党组织治理参与对企业绿色行为的影响”， 经济管理 ，2019，41（8），40-57。
8. 赖长青，王舒扬，吴蕊，“新创企业知识资本与产品国际化——兼论互联网资本的调节效应”， 信息系统学报 ，2019, 1: 89-106。
9. 王舒扬，吴蕊，高旭东，2018. “融资期望违背后的晕轮效应——基于海归创业者的创业环境满意度研究.” 科学学研究 ，2018，36（3）：484-492。
专著章节：
10. Li, D., Reuer, J.J., Yu, T., & Wu, R. 2017. “Multilateral Alliances: A Review and Research Agenda.” in Advancing the Frontier of Alliance Research, Edited by Frank, J. Contractor & Jeffrey J. Reuer. Cambridge University Press.
11. Weber, L., Mayer, K. J., & Wu, R. 2009. “The Future of Interfirm Contract Research: Opportunities Based on Prior Research and Nontraditional Tools.” Emerald: Advances in Strategic Management, Vol. 26, p.123-145.
企业战略，国际化战略，企业家与创业者特质
战略管理（MBA）
联盟与合作战略（英文）
